みなさんこんにちは！ 東京都練馬区にある矢崎会計事務所/所長の矢崎です。
さて、弊所もおかげさまで順調に売上と従業員人数が増えてきて、今までの評価制度や組織体制では急成長が難しい段階に入っております。
そこで現在取り組んでいるがの『識学』と言う組織変革を促すシステムです。
https://corp.shikigaku.jp/shikigaku-question?gclid=Cj0KCQiAgomBBhDXARIsAFNyUqMM4TfPWxi3kmIIpw7FenI9CSG8P-QqPZ_5Fkn3KZwTi5xQKmHutqUaAvHXEALw_wcB
多くの経営者の方が取り入れているこの『識学』のシステムですが、この度縁がありまして、インタビューを受けさせて頂きました。
https://www.youtube.com/watch?v=dmtarRdOKhc
私が就任してからのここまでに行ってきた組織作りやマネジメントの喜怒哀楽から、なぜ『識学』という概念を取り入れて、今実践しているのかというところを面白おかしく真面目に語っておりますので、ご興味ある方はぜひご覧下さい。
そして、『識学』にもし興味ある方おりましたら、是非上記URLからご相談してみて下さい。
きっとあなたの所属する、経営する組織の合言葉が『識学』になると思います（笑）
コメントを残す